محتوى الدورة
منهجية التدريب
محتوى الدورة
أهداف البرنامج
يوفرهذا البرنامج مهارات ممتازة ومعلومات قيمة تمكن موظفي العقود والمناقصات من تطوير كفاءتهم وتحسين فعالتهم ، وبالنسبة للعاملين في الحقول المهنية والوظيفية الأخرى يوفر لهم هذا البرنامج قاعدة معلومات تعزز من مهارتهم وتؤدي إلى تحسين الآفاق الوظيفية لهم في المستقبل .وذلك عن طريق :
- تزويد المشاركين بالمعرفة وفهم عملية تقييم المناقصات.
- فهم عملية أعداد العقود ووضع الشروط
- التعرف على الأساليب الخاصة بالممارسات الدولية وتحديد اثر القانون التجاري في تحرير العقود وذلك بغرض ضمان الوفاء بكافة الجوانب ذات العلاقة .
المحاور التفصيلية
- العقود
- تعريف العقد وعناصره.
- أنواع العقود.
- إدارة العقود
- إبرام العقود ومتطلبات الصياغة الواجبة فيها.
- مراحل وإجراءات التعاقد ومتطلباتها.
- التفاوض في إبرام العقود.
- مهارات استيعاب المشكلات المحتملة في المراحل التنفيذية للتعاقد والتنبؤ بها لتلافيها.
- اعتبارات ما قبل وأثناء وبعد تنفيذ العقد والمسائل الجوهرية التي يجب مراعاتها.
- مرحلة التعاقد والارتباط ومهارات صياغة العقد وفقاً لأهدافه "نماذج لأشهر العقود".
- مرحلة التنفيذ ومشكلاتها.
- حقوق والتزامات طرفي العقد.
- التحكيم وشروطه وإجراءاته.
- اللجوء إلى القضاء.
- المبادئ والأحكام القانونية التي تحكم العقود الدولية.
- الاستراتيجيات الإلكترونية لإعداد العقود وتقييم المناقصات والعطاءات
- الحكومة الإلكترونية وتحقيق الشفافية في مجال العقود الإدارية والمناقصات الحكومية (بصفة خاصة)
- الشفافية في مجال العقود الإدارية :
- عقود الالتزام
- عقود التوريد عقود المقاولات
- عقود النقل
- عقود التوظيف.
- أهمية الإعلان عن المشتريات الحكومية على شبكة الإنترنت.
- ميكنة مراحل المناقصة
- شراء الوثائق
- تامين سرية العطاءات
- دفع التأمين الابتدائي
- فتح وإرساء المناقصة إلكترونيا
- اعتماد الإرساء بالتوقيع الإلكتروني
- دفع التأمين النهائي.
- تحضير وثائق العطاءات
- عملية تأهيل المقاولين
- عملية طرح العطاءات
- عملية تقييم العطاءات
- خطة العقد
- استراتيجية وتكتيكات التفاوض
- كيفية معالجة اسباب فشل العقود
- فهم ممارسات المقاولين بشأن ايجاد وتطوير المطالبات
- تطوير مهارات تخفيف المطالبات بشكل فعال
- قانون العقود والممارسات المتعلقة بتقديم وتنفيذ مختلف انواع المطالبات
- القدرة على تطوير استراتيجيات لتحليل المطالبات
- عملية تقييم المناقصات وطبيعة المحتويات
- مزايا ومساوئ أنواع العقود البديلة
- تطبيقات عملية أعداد المناقصات والتقييم العملي للمناقصات
- عملية إعداد المناقصات بما في ذلك المواصفات
- التحفظات الواردة بالمناقصة والعطاء وكيفية تقييمها .
- تامين العطاءات في القانون النموذجي للأمم المتحدة والتشريعات الوطنية
- سلطات الإدارة في استبعاد العطاءات
- حدود مبدأ حرية المنافسة والحرمان الوقائي
- إعداد كراسات الشروط في المناقصات
- كيفية تحديد العطاء الفائز بالمناقصة في القوانين الوطنية واليونسترال
- ورشة عمل خاصة بتفعيل المشاركة فى تنفيذ محاور االبرنامج مع عرض لأحد النماذج التطبيقية وبصفة خاصة نموذج الحكومة الإلكترونية فى دبى ولندن .
- تقييم وختام البرنامج
منهجية التدريب
بـــاثــــويـــــز للتدريب والإستشارات
تعتمد بـــاثــــويـــــز للتدريب والإستشارات الاساليب الحديثة في التدريب والتطوير ورفع كفاءة تنمية الموارد البشرية ونتيع في ذلك:
- المحاضرات النظرية من خلال عروض البوربوينت والعروض المرئية (الفيديوهات - والافلام القصيرة)
- التقييم العلمي للمتدرب (تقييم قبلي وتقييم بعدي)
- العصف الذهني وتطبيق وتمثيل الادوار
- الحالات العملية التي تتناسب مع المادة العلمية ومع طبيعة عمل المتدربين
- يحصل المشارك على المادة العلمية والعملية للبرنامج التدريبي مطبوعة ورقيا ومحفوظة على سيدي او فلاش ميموري
- تقارير الحضور للمشاركين وتقارير النتائج النهائية مع تقييم عام للبرنامج
- يتم اعداد المادة العلمية للبرنامج التدريبي بشكل علمي ومهني ويقوم بذلك افضل الاساتذة والمدربين في شتى المجالات وجميع الاختصاصات
- يمنح المتدرب في نهاية البرنامج شهادة حضور مهنية موقعة ومصدقة وصادرة من بـــاثــــويـــــز للتدريب والإستشارات
- أوقات البرامج التدريبية من الساعة التاسعة صباحا و حتى الساعة الثانية بعد الظهر ويتخلل البرنامج بوفيه للوجبات الخفيفة أثناء المحاضرات