محتوى الدورة
منهجية التدريب
محتوى الدورة
المستهدفون من البرنامج
الادارات الأمنية المعنية في وضع استراتيجية الحماية الأمنية و التخطيط الأمني ومسئولي تقييم الأداء الأمني بشكل عام وتقييم أداء النظام الأمني التقني بشكل خاص بهدف تفعيل وتطوير أداءه وادارة العمليات وغرف المراقبة و التحكم في ادارات حماية المنشئات الهامة وقيادات فريق العمل في مجال حماية المنشئات الهامة و المدن و المناطق الصناعية من امن داخلي وخارجي
الأهداف الرئيسية للبرنامج
- التعريف بمفاهيم المتابعة والتقويم الأداء المنظومة الأمنية التقنية .
- التعريف بمفاهيم ومعايير تقييم صلاحية الأنظمة الأمنية .
- معايير الأمن التقني والتقييم الشامل لنظام المعلومات ولأجهزة السيطرة على الأمن.
- التعريف بمعايير التمييز بين المتابعة والتقويم.
- التعريف بمكونات وعناصر المتابعة والتقويم .
- التعريف بمعايير المتابعة والتقويم.
- التعريف بمعايير جودة عملية التقويم و محددات جودة التقويم .
- التعريف بمراحل عملية التقويم وكيفية إعداد نظام للمتابعة
المحتوى العلمي للبرنامج
- التعريف بمفاهيم المتابعة والتقويم
- معايير التمييز بين المتابعة والتقويم
- أنظمة الحماية المتوفرة ومدى صلاحية الانظمة الامنية
- مدى حداثتها وتقدمها في تأمين المداخل والمخارج
- مدى تناسبها وأهداف وخطط الحماية الأمنية لحماية المحيط الحيوي للمنشأة
- المنطق من وراء استخدامها
- مدى فاعليتها في نقاط التركيز الأمني
- مستويات المتابعة والتقويم
- البرنامج /المشروع ومدى القدرة على تحقيق الأهداف
- المستوى التقني للأجهزة ومدى الفاعلية و الملائمة في المراقبة الليلية وردع التسلل
- المستوى التقني للأنظمة
- أهمية المتابعة والتقييم
- مكونات وعناصر المتابعة والتقويم
- أهداف المتابعة والتقويم
- أنواع التقويم والمتابعة
- من يشارك فى عملية المتابعة/ التقويم ؟
- دورالادارات الأمنية في عملية المتايعة والتقويم
- دور الادارة الفنية في عملية المتايعة والتقويم
- دور فرق المراقبة فرق الحماية في عملية المتايعة والتقويم
- دور فرق الدعم الميداني في عملية المتايعة والتقويم
- أسئلة المتابعة والتقويم
- معايير المتابعة والتقويم
- جودة عملية التقويم
- محددات جودة التقويم
- مراحل عملية التقويم
- عداد نظام للمتابعة .
- تمارين على تنفيذ عملية تقييم على نظام أمني شامل.
منهجية التدريب
بـــاثــــويـــــز للتدريب والإستشارات
تعتمد بـــاثــــويـــــز للتدريب والإستشارات الاساليب الحديثة في التدريب والتطوير ورفع كفاءة تنمية الموارد البشرية ونتيع في ذلك:
- المحاضرات النظرية من خلال عروض البوربوينت والعروض المرئية (الفيديوهات - والافلام القصيرة)
- التقييم العلمي للمتدرب (تقييم قبلي وتقييم بعدي)
- العصف الذهني وتطبيق وتمثيل الادوار
- الحالات العملية التي تتناسب مع المادة العلمية ومع طبيعة عمل المتدربين
- يحصل المشارك على المادة العلمية والعملية للبرنامج التدريبي مطبوعة ورقيا ومحفوظة على سيدي او فلاش ميموري
- تقارير الحضور للمشاركين وتقارير النتائج النهائية مع تقييم عام للبرنامج
- يتم اعداد المادة العلمية للبرنامج التدريبي بشكل علمي ومهني ويقوم بذلك افضل الاساتذة والمدربين في شتى المجالات وجميع الاختصاصات
- يمنح المتدرب في نهاية البرنامج شهادة حضور مهنية موقعة ومصدقة وصادرة من بـــاثــــويـــــز للتدريب والإستشارات
- أوقات البرامج التدريبية من الساعة التاسعة صباحا و حتى الساعة الثانية بعد الظهر ويتخلل البرنامج بوفيه للوجبات الخفيفة أثناء المحاضرات