الدورات
التوظيف، التعيين، الاستبقاء، الترقية، تخطيط الإستخلاف وتطوير المسار الوظيفي وفقا لمفهوم الجدارة
#313
أسبوع
قياس وتقييم الأداء المالي والمحاسبي باستخدام الموازنات وبطاقة الأداء المتوازن
#343
أسبوع
استخدام أساليب المعاينة الإحصائية في مجال المراجعة، الرقابة الداخلية والتدقيق
#402
أسبوع
